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Thursday, December 9, 2010

Best Cosmic Mindblowers of 2010 From Nat Geo News


 

Perhaps Stephen Hawking said it best: "Our image of the universe today is full of strange-sounding ideas and remarkable truths." Wrap your brain around National Geographic News editors' picks of some of the odder astrophysics concepts introduced in 2010.


Every Black Hole Contains Another Universe?

Like part of a cosmic Russian doll, our universe may be nested inside a black hole that is itself part of a larger universe, astronomers announced in April. In turn, all the black holes found so far in our universe may be doorways into alternate realities.

There are more here  Link

Wednesday, December 8, 2010

Open letter: To Julia Gillard, re Julian Assange // ABC News, El País, Die Zeit, Südeutsche Zeitung, etc


Open letter: To Julia Gillard, re Julian Assange

Editor's note:
There’s no doubt that WikiLeaks and its figurehead-on-the-run Julian Assange are among the hottest items for discussion on the planet right now.
Feelings are running high, and many in this country take the view that the Australian Government ought do more to assist its vilified, beleaguered citizen.

Assange has become a cause celebre, as evidenced by the signatories to this open letter, a who’s who of sorts, from Noam Chomsky to Helen Garner...
We wrote the letter below because we believe that Julian Assange is entitled to all the protections enshrined in the rule of law – and that the Australian Government has an obligation to ensure he receives them.

The signatures here have been collected in the course of a day-and-a-half, primarily from people in publishing, law and politics. The signatories hold divergent views about WikiLeaks and its operations. But they are united in a determination to see Mr Assange treated fairly.

We know that many others would have liked to sign. But given the urgency of the situation, we though it expedient to publish now rather than collect more names.
If, however, you agree with the sentiments expressed, we encourage you to leave your name in the comments section.

Dear Prime Minister,

We note with concern the increasingly violent rhetoric directed towards Julian Assange of WikiLeaks.
“We should treat Mr Assange the same way as other high-value terrorist targets: Kill him,” writes conservative columnist Jeffrey T Kuhner in the Washington Times.

William Kristol, former chief of staff to vice president Dan Quayle, asks, “Why can’t we use our various assets to harass, snatch or neutralize Julian Assange and his collaborators, wherever they are?”

“Why isn’t Julian Assange dead?” writes the prominent US pundit Jonah Goldberg.
“The CIA should have already killed Julian Assange,” says John Hawkins on theRight Wing News site.

Sarah Palin, a likely presidential candidate, compares Assange to an Al Qaeda leader; Rick Santorum, former Pennsylvania senator and potential presidential contender, accuses Assange of “terrorism”.

And so on and so forth.

Such calls cannot be dismissed as bluster. Over the last decade, we have seen the normalisation of extrajudicial measures once unthinkable, from ‘extraordinary rendition’ (kidnapping) to ‘enhanced interrogation’ (torture).

In that context, we now have grave concerns for Mr Assange’s wellbeing.

Irrespective of the political controversies surrounding WikiLeaks, Mr Assange remains entitled to conduct his affairs in safety, and to receive procedural fairness in any legal proceedings against him.
As is well known, Mr Assange is an Australian citizen.

We therefore call upon you to condemn, on behalf of the Australian Government, calls for physical harm to be inflicted upon Mr Assange, and to state publicly that you will ensure Mr Assange receives the rights and protections to which he is entitled, irrespective of whether the unlawful threats against him come from individuals or states.

We urge you to confirm publicly Australia’s commitment to freedom of political communication; to refrain from cancelling Mr Assange's passport, in the absence of clear proof that such a step is warranted; to provide assistance and advocacy to Mr Assange; and do everything in your power to ensure that any legal proce
edings taken against him comply fully with the principles of law and procedural fairness.

A statement by you to this effect should not be controversial – it is a simple commitment to democratic principles and the rule of law.

We believe this case represents something of a watershed, with implications that extend beyond Mr Assange and WikiLeaks. In many parts of the globe, death threats routinely silence those who would publish or disseminate controversial material. If these incitements to violence against Mr Assange, a recipient of Amnesty International’s Media Award, are allowed to stand, a disturbing new precedent will have been established in the English-speaking world.
In this crucial time, a strong statement by you and your Government can make an important difference.

We look forward to your response.

Dr Jeff Sparrow, author and editor 
Lizzie O’Shea, Social Justice Lawyer, 
Maurice Blackburn
Professor Noam Chomsky, writer and academic 
Antony Loewenstein, journalist and author
Mungo MacCallum, journalist and writer
Professor Peter Singer, author and academic
Adam Bandt,MP
Senator Bob Brown
Senator Scott Ludlam
Julian Burnside QC, barrister
Jeff Lawrence, Secretary, Australian Council of Trade Unions
Professor Raimond Gaita, author and academic
Rob Stary, lawyer 
Lieutenant Colonel (ret) Lance Collins, Australian Intelligence Corps, writer
The Hon Alastair Nicholson AORFDQC
Brian Walters SC, barrister
Professor Larissa Behrendt, academic
Emeritus Professor Stuart Rees, academic, 
Sydney Peace Foundation
Mary Kostakidis, Chair, Sydney Peace Foundation
Professor Wendy Bacon, journalist
Christos Tsiolkas, author
James Bradley, author and journalist
Julian Morrow, comedian and television producer
Louise Swinn, publisher
Helen Garner, novelist
Professor Dennis Altman, writer and academic
Dr Leslie Cannold, author, ethicist, commentator 
John Birmingham, writer
Guy Rundle, writer
Alex Miller, writer
Sophie Cunningham, editor and author
Castan Centre for Human Rights Law
Professor Judith Brett, author and academic
Stephen Keim SC, President of Australian Lawyers for Human Rights
Phil Lynch, Executive Director, Human Rights 
Law Resource CentreSylvia Hale, MLC
Sophie Black, editor
David Ritter, lawyer and historian
Dr Scott Burchill, writer and academic
Dr Mark Davis, author and academic
Henry Rosenbloom, publisher
Ben Naparstek, editor
Chris Feik, editor
Louise Swinn, publisher
Stephen Warne, barrister
Dr John Dwyer QC
Hilary McPhee, writer, publisher
Joan Dwyer OAM
Greg Barns, barrister
James Button, journalist
Owen Richardson, critic
Michelle Griffin, editor
John Timlin, literary Agent & producer
Ann Cunningham, lawyer and publisher
Alison Croggon, author, critic
Daniel Keene, playwright
Dr Nick Shimmin, editor/writer 
Bill O'Shea, lawyer, former President, Law Institute of Victoria
Dianne Otto, Professor of Law, Melbourne Law School
Professor Frank Hutchinson, Centre for Peace and Conflict Studies (CPACS), University of Sydney
Anthony Georgeff, editor
Max Gillies, actor
Shane Maloney, writer
Louis Armand, author and publisher
Jenna Price, academic and journalist
Tanja Kovac, National Cooordinator EMILY's List Australia
Dr Russell Grigg, academic
Dr Justin Clemens, writer and academic
Susan Morairty, Lawyer
David Hirsch, Barrister
Cr Anne O’Shea
Kathryn Crosby, Candidates Online
Dr Robert Sparrow, academic
Jennifer Mills, author
Foong Ling Kong, editor
Tim Norton,  Online Campaigns Co-ordinator,  Oxfam Australia
Elisabeth Wynhausen, writer 
Ben Slade, Lawyer
Nikki Anderson, publisher
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Professor Diane Bell, author and academic
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Gary Cazalet, academic
Dr David Coady, academic
Dr Matthew Sharpe, writer and academic
Dr Tamas Pataki, writer and academic
Miska Mandic
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Professor Simon During, academic
Michael Brull, writer
Dr Geoff Boucher, academic
Jacinda Woodhead, writer and editor
Dr Rjurik Davidson, writer and editor
Mic Looby, writer
Jane Gleeson-White, writer and editor
Alex Skutenko, editor
Associate Professor John Collins, academic
Professor Philip Pettit, academic
Dr Christopher Scanlon, writer and academic
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Johannes Jakob, editor
Sunili Govinnage, lawyer
Michael Bates, lawyer 
Bridget Maidment, editor
Bryce Ives, theatre director
Sarah Darmody, writer
Jill Sparrow, writer
Lyn Bender, psychologist 
Meredith Rose, editor
Dr Ellie Rennie, President, Engage Media
Ryan Paine, editor
Simon Cooper, editor 
Chris Haan, lawyer
Carmela Baranowska, journalist.
Clinton Ellicott, publisher
Dr Charles Richardson, writer and academic
Phillip Frazer, publisher
Geoff Lemon, journalist
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Johannes Jakob, editor
Kate Bree Geyer; journalist
Chay-Ya Clancy, performer
Lisa Greenaway, editor, writer
Chris Kennett - screenwriter, journalist
Kasey Edwards, author
Dr. Janine Little, academic
Dr Andrew Milner, writer and academic
Patricia Cornelius, writer
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Lily Keil, editor
Jenny Sinclair
Roselina Rose
Stephen Luntz
PM Newton
Bryan Cooke
Kristen Obaid
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Patrick Gardner
Robert Sinnerbrink 
Kathryn Millist
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Jessica Crouch
Michael Ingleton 
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Sigi Jottkandt
Kym Connell, lawyer
Silma Ihram
Nicole Papaleo, lawyer
Melissa Forbes
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Melissa Reeves  
Dr Emma Cox
Michael Green
Margherita Tracanelli
David Carlin, writer
Bridget McDonnell
Geoff Page, writer
Rebecca Interdonato
Roxane Ludbrook-Ingleton
Stefan Caramia
Ash Plummer

Foto from El Pais

¿Quién es Julian Assange?


"Ich mag verdammen, was du sagst, aber ich werde mein Leben dafür einsetzen, dass du es sagen darfst" ~ Voltaire
"... a government by the people, for the people..." A.Lincoln


El fundador de Wikileaks, Julian Assange, de 39 años, se encuentra detenido desde esta mañana en una comisaría de Londres, acusado por un fiscal sueco de varios delitos sexuales. Estos son algunos hechos sobre su vida.
Foto: El País
Vida personal
Assange nació en Townsville (Australia), en julio de 1971. Sus padres pertenecían al mundo del teatro y viajaban mucho. La madre de Assange siendo la dueña de un teatro de marionetas. Cuando era adolescente, Assange se labró una sólida reputación como informático.
En 1995, fue detenido por hacker y se declaró culpable. Fue multado pero logró esquivar la prisión siempre que no volviese a delinquir. Estudió matemáticas y físicas en la universidad de Melbourne.

Assange no tiene domicilio y vive en numerosos países, desde Islandia al Reino Unido o Kenia, generalmente en casas de amigos.
Aquellos que han trabajado con él le describen como muy inteligente, con mucha fuerza de voluntad, intenso y a veces un tanto paranoico.
El fundador de Wikileaks está acusado por la fiscalía sueca de violación, coacciones y abusos sexuales. La Policía Metropolitana recibió una orden de arresto de Interpol y se ha entregado esta mañana en una comisaría de Londres. Assanges siempre ha negado los cargos.
Wikileaks
Assange fundó Wikileaks en 2006, al crear un buzón electrónico para los posibles filtradores. 
Tiene a cinco personas trabajando de manera permanente, varias decenas de voluntarios activos y unos 800 voluntarios a tiempo parcial. Assanges afirma que recibe una media de 30 envíos de documentos cada día y que no tiene recursos suficientes para analizarlos todos.

Assange mantiene que Wikileaks nunca ha revelado una fuente.

Source: El juez deniega la libertad bajo fianza a Julian Assange · ELPAÍS.com


"Ex-Hacker Assange hatte sich in London der Polizei gestellt, nachdem Schweden wegen der Vergewaltigungsvorwürfe mit einem Internationalen Haftbefehl weltweit nach ihm fahnden ließ. Eigenen Angaben zufolge will Wikileaks seine Arbeit dennoch fortsetzen, trotz des Widerstands seitens der Finanzunternehmen und Webdienstleister. Zunächst hatte Amazon die von Wikileaks gemietete Server gekündigt, gefolgt von einem weiteren Webadressenanbieter. Damit ist die Webadresse nicht mehr unter der Stammadresse wikileaks.org, wohl aber unter der direkten IP-Adresse 213.251.145.96 erreichbar."


More about this accusations in detail in English here: 


"Am vergangenen Montag war bekanntgeworden, dass Spenden an die Enthüllungsplattform Wikileaks über Mastercard nicht mehr möglich sind. Nur einen Tag später zog mit Visa das zweite große Kreditkartenunternehmen der Welt nach. Zuvor hatte bereits der Online-Bezahldienst PayPal seine Zusammenarbeit mit Wikileaks eingestellt."

Source: Kreditkartenfirmen - Ku-Klux-Klan ja, Wikileaks nein - Politik -sueddeutsche.de




More about this issue here:

El País tiene un especial dedicado a los documentos de Wikileaks en:

Saturday, December 4, 2010

AVAAZ: The people vs recession






I just copy and paste the E- Mail for you to read

Dear friends, 
The global recession has already plunged over 100 million people back into poverty and unemployment -- but this week, we could turn the tide of economic destruction.

Right now, French President Sarkozy, the new chair of the G20 group of the world's largest economies, is deciding the group's agenda. Over 300 top economists have urged the G20 to launch a coordinated global investment plan that saves millions from grinding hardship. But governments are doing the opposite - going it alone, slashing spending, and blaming each other.

President Sarkozy often seizes opportunities for dramatic popular action -- a massive outcry to him this week can persuade him to lead. Former UK PM Gordon Brown has urgently appealed to Avaaz to act - click below to watch his appeal, forward this email, and sign the petition for a Jobs and Justice plan, to be personally delivered to Sarkozy when we reach 500,000 voices:

http://www.avaaz.org/en/global_economy_gb_video_2/?vl

The global recession has already put 34 million people out of work and thrown 60 million people back into poverty, but governments across the world are doing exactly the wrong thing: proposing deep cuts to public services, implementing protectionist policies and reducing global development assistance – plans that destroy still more livelihoods and threaten our social fabric.

This is a familiar story: in the 1930s, amidst the Great Depression, governments sought to "reassure the markets" by slashing services and balancing budgets. But this backfired entirely: the cuts shut more and more of their citizens out of the economy, which only made the economic crisis worse. It's precisely when the markets are failing that governments must step in together to fill the gap.

We have already lost a great deal of ground, but it's not too late. The discredited economists who spurred the old bubble economy are giving way to a new wave of fresh thinkers -- including, surprisingly, the powerful International Monetary Fund, which is finally questioning its past insistence that countries in crisis cut their budgets. Brown and other prominent figures are making the rounds to world leaders to encourage this global plan. But they are the first to say that they need a mass movement to make it happen. Let's raise our voices now for leadership to create jobs and protect citizens from poverty:

http://www.avaaz.org/en/global_economy_gb_video_2/?vl

Economic collapses can threaten everything we care about. When countries turn inwards, they abandon cooperation on issues like climate change, fighting global poverty and nuclear disarmament. They blame each other and groups of their own citizens -- leading to xenophobia, conflict and, as in the 1930s, the rise of awful political movements like fascism. But cooperation can build success upon success: as we recognize that our destinies are interlinked, a joint recovery can pave the way to the world we all believe in. Let's seize this moment to raise a cry for that greater vision -- of an economy that lifts us all towards a brighter future.

With hope,

Ben, Stephanie, Ricken, Alex, Paula, Maria Paz, Alice and the rest of the Avaaz team

P.S. Winning a global economic revival will take time. But this moment, when the G20 is deciding its priorities, is a pivotal chance to make a difference. Join the call for a global jobs recovery here:

http://www.avaaz.org/en/global_economy_gb_video_2/?vl

More information:

The Challenges of Growth, Employment and Social Cohesion - Joint ILO-IMF Conference in Cooperation with the Office of the Prime Minister of Norway:
http://www.osloconference2010.org/conference

Analysis: Sarkozy to press currencies role for G20:
http://www.reuters.com/article/idUSTRE6850VN20100906

G20 urged to implement commitment to jobs, social protection:
http://finchannel.com/Main_News/Jobs/75493_G20_urged_to_implement_commitment_to_jobs,_

The wrong cure. What experts say:
http://falseeconomy.org.uk/cure/what-do-the-experts-say

The Economy: Why They Failed
http://www.nybooks.com/articles/archives/2010/dec/09/economy-why-they-failed/?pagination=false

They send a video as well where the former UK Prime Minister Gordon Brown sends an urgent message, recorded in Bhalswa slum in Delhi, India. At this moment  85.067 have signed. The goal is to get to 100.000
With over 100 million thrown back into poverty and unemployment, experts agree we urgently need a global jobs plan to stop the recession. Gordon Brown has appealed to Avaaz for a massive outcry to persuade the G20 group of nations to act - 
This is the petition:
To President Nicolas Sarkozy and the leaders of G20 nations:

We call upon you to cooperate on a bold plan for global sustainable economic recovery, focusing on green job creation and investment in the future. Cooperative global leadership is necessary to prevent a downward economic spiral and lift tens of millions of people out of poverty.

Monday, November 8, 2010

Pacific Salmon, animal migration


Six Pacific salmon species migrate back to Russia’s remote Kamchatka Peninsula to spawn, their shapes and colors changing dramatically as they move into fresh water. Sockeye, the most valuable kind, dominates traffic in the Ozernaya River.









You can see more fotos of animal migrations here:

http://photography.nationalgeographic.com/photography/photo-of-the-day/pacific-salmon-migrating/?source=link_fb20101107pod

And more about the Kamchatka Salmon here:
https://www.nationalgeographic.com/magazine/2009/08/?source=pod&_ga=2.242439051.881543143.1528309307-1297000277.1509030499

Thursday, October 14, 2010

Correo de Navidad



Primer correo
DE: Aranzazu (Departamento de Humanos)
A: Todos los empleados
OBJETO: Fiesta de Navidad anual
Fecha: 1 de diciembre
Os comunico a todos, con muchísimo gusto y suficiente tiempo para que podáis adaptar vuestros compromisos, que la fiesta de Navidad de la Empresa tendrá lugar el 23 de diciembre y empezará a las 14:00 horas en el restaurante El Asador de Pedro. El dueño Pedro ha prometido que la copa final será por cuenta de la casa. Una pequeña banda amenizara el evento con canciones navideñas tradicionales.
Se hará también un pequeño concurso de villancicos con premio al mejor coro y solista. Por tanto todo aquel que se quiera apuntar será bienvenido.
Recordadlo bien, hay dos modalidades: solistas y coros.
El jefe tiene una importante comunicación que hacernos y aprovechará para ello esta grata ocasión.

El intercambio de regalos entre los empleados podrá llevarse a cabo a cualquier hora. Sería de desear que el precio de dichos regalos no sobrepasase los 6 euros, a fin de que éste gesto no pese en los bolsillos de nadie.
¡Feliz Navidad a todos y a vuestras respectivas familias¡
Atentamente,
Aranzazu
Departamento RR.HH.


Segundo correo
DE: Aranzazu (Departamento de Humanos)
A: Todos los empleados
OBJETO: Fiesta de Navidad anual. 2ª comunicación
Fecha: 2 de diciembre
De ninguna manera mi circular de ayer quería excluir a nuestros empleados judíos, que, como todos sabemos, no celebran la Navidad Cristiana. Es más, reconocemos la importancia del Hanukah, que suele coincidir normalmente con la Navidad, aunque no este año.
Lo mejor será que a partir de ahora, hablemos de la Fiesta de las vacaciones de diciembre. Por ello no se cantarán villancicos y se dispondrá de otro tipo de música para amenizar la fiesta.
Atentamente,
Aranzazu
Departamento RR.HH.



Tercer correo
DE: Aranzazu (Departamento de Humanos)
A: Todos los empleados
OBJETO: Fiesta de Navidad anual. 3ª comunicación
Fecha: 3 de diciembre
Con referencia a la nota del miembro de Alcohólicos anónimos, recibida ayer a última hora en éste departamento, en la que se solicita la instalación de una mesa donde no se beba, éste departamento tiene la obligación de comunicar al remitente de la misma que la Dirección de la Empresa está estudiando si debe o no considerarlo, ya que se trata de un anónimo, pues el autor ha omitido identificarse. No obstante la Dirección ha dejado en mis manos éste asunto y, por lo que a mí respecta, no tengo inconveniente, estaré encantada en poder satisfacer la mencionada petición.
Ahora bien, si reservo una mesa con un cartel tipo "Reserva para A.A.", el anónimo secreto pasará a ser una pregonada revelación pública. Por tanto, creo justo determinar la estupidez de tal petición y recomendar al implicado o implicados que, simplemente, se abstengan de beber.
Por otro lado, lamento comunicar a todos los empleados que queda abolido y terminantemente prohibido el intercambio de regalos, ya que los compañeros del Comité de Empresa han acordado que 6 euros es demasiado dinero y, en cambio, los ejecutivos y directivos piensan que esa cantidad es miserable textualmente, ("una mierda") para poder hacer un regalo en condiciones.
Atentamente,
Aranzazu
Departamento RR.HH.


Cuarto correo
DE: Aranzazu (Departamento de Humanos)
A: Todos los empleados
OBJETO: Fiesta de Navidad anual. 4ª comunicación
Fecha: 7 de diciembre
¡Da gusto trabajar en una Empresa tan variopinta¡ ¡Quien me iba a decir a mí, este año, que el Ramadán comienza el 20 de diciembre¡. No tenía ni idea; y esto, la verdad, anímicamente, me afecta muchísimo, porque hasta he llegado a pensar qué ostias pinto yo en el Departamento de Recursos Humanos si no sé cuando empieza cada año el Ramadán, que es el mes del calendario musulmán en el que está prohibido comer o beber mientras haya luz del día.
Este hecho complica mucho la fiesta porque somos conscientes de cuánto una comida de empresa puede herir la sensibilidad de nuestros empleados musulmanes.
Quizá el "Asador de Pedro" pueda esperar a servir los platos al final de la fiesta; total, en ésta época del año, los días son muy cortos y no creo yo que les cause excesivo trastorno esperar a servir la comida a la hora de la cena.
En tanto estudiamos las posibles alternativas, se informa a todos los compañeros trabajadores de que, sin intención discriminatoria, los diabéticos se colocarán en los sitios más alejados de donde estén los dulces, las embarazadas cerca de los lavabos, los homosexuales podrán estar juntos en una misma mesa o compartir mesa con compañeros heterosexuales si así lo desean, las lesbianas no estarán obligadas a sentarse con los gays, ya que dispondrán de mesas suficientes para ellas solas. Los 5 trabajadores que han comunicado al departamento que son travestidos podrán acudir a la fiesta con la ropa que estimen más oportuna siempre que no lo hagan de drag-queens, en aras a cuidar la imagen de ésta Empresa centenaria.
Los que estén a dieta deberán entregar al Departamento de RRHH, al menos con 6 días de antelación,una lista de los alimentos prohibidos.
Atentamente,
Aranzazu
Departamento RR.HH.


Quinto correo
DE: Aranzazu (Departamento de Humanos)
A: Todos los empleados
OBJETO: Fiesta de Navidad anual. 5ª comunicación
Fecha: 9 de diciembre
Os ruego tener un poquito más de espíritu festivo, por favorrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrr.
Aprovecho ésta oportunidad para notificaros que la Empresa, a la vista de ciertas actitudes, ha cambiado de idea y ya no hará ninguna comunicación importante durante la fiesta. La misma será notificada por correo certificado a los respectivos domicilios de los empleados.
Atentamente,

Aranzazu
Departamento RR.HH.


Sexto correo
DE: Aranzazu (Departamento de Humanos)
A: Todos los empleados
OBJETO: La Puta Fiesta de Navidad anual. 6ª comunicación
Fecha: 11 de diciembre
PUES NO, NO TENGO NI PUTA IDEA DE LO QUE OS VAN A COMUNICAR POR CORREO CERTIFICADO, Y ME IMPORTA TRES COJONES DE PATO LO QUE OS DIGAN, AUNQUE ESPERO QUE SEA EL DESPIDO MASIVO DE TODOS VOSOTROS, HIJOS DE LA GRAN PUTA !!!!!
ADEMÁS, QUEDA CLARO QUE, AL QUE SE LE OCURRA CAMBIAR DE DIRECCIÓN EN ESTOS DÍAS, LO RAJO PERSONALMENTE.
¡EFECTIVAMENTE, HE PENSADO EN LOS VEGETARIANOS¡ ¡CÓMO NO IBA A PENSAR EN LOS JODIDOS VEGETARIANOS!!!!!!!! Y, ENTRE UN BUEN NABO O UN PEPINO ENORME, QUE VAYAN ELIGIENDO LO QUE SE VAN A METER ESE DÍA POR EL CULO.
¡YA OS HE DICHO MIL VECES QUE LA FIESTA SE HARÁ EN EL "ASADOR DE PEDRO"¡¡, POR TANTO, HABRÁ CARNE... MUCHA CARNE;MUCHIIIIIIIIISIMA CARNE, Y AL QUE NO LE GUSTE QUE SE JODA Y SE TRAIGA LA FIAMBRERA DE SU PUTA CASA !!!
ESPERANDO QUE TENGÁIS LAS FIESTAS DE NAVIDAD Y FIN DE AÑO MÁS DESAGRADABLES DE VUESTRAS VIDAS, Y QUE SE OS MUERA EL PERRO
Os odia profunfamente, Aranzazu (Departamento RR.HH)


Último correo
DE: Anselmo Donosorro (Director de RRHH)
A: Todos los empleados
OBJETO: Fiesta de Navidad anual. Comunicación Final
Fecha: 18 de diciembre
Como todos ustedes saben, nuestra querida compañera Aranzazu ha sufrido en los últimos días una crisis de salud, hecho que anteayer motivó su ingreso urgente en el sanatorio para enfermos mentales "Virgen de la cabeza".
Por tal motivo y dadas las circunstancias, imagino que entenderán que es obligación de este Departamento suspender la fiesta que ella organizaba, año tras año, con auténtica entrega, maestría y exquisito esmero.
Un saludo

Director Recursos Humanos